Dla firm i zespołów · IT · AI · SAP

WIEDZA
NA
SZCZYCIE

Potrzebujesz specjalisty IT, inżyniera AI lub konsultanta SAP, który dowiezie projekt — nie kolejnego stosu CV do przejrzenia. Dostarczamy shortlistę dopasowanych osób i bierzemy odpowiedzialność za efekt.

Zamów konsultację Policz koszt współpracy
14
Średni czas zamknięcia rekrutacji w dniach
92%
Trafność dopasowania po 12 miesiącach
SAP
Jedyna agencja w PL z dedykowanym działem SAP
IT, AI i SAP
Rekrutacje w 14 dni
Możliwość weryfikacji technicznej
Gwarancja 3 miesiące
Dlaczego agencja
ZNAMY TWOJE WYZWANIA
01
„Dostaję 200 aplikacji na jedno ogłoszenie i nie wiem, które są naprawdę wartościowe."
Nasz proces i narzędzia wyławiają dopasowanych kandydatów. Zamiast stosu CV dostajesz shortlistę 3–5 osób gotowych do rozmowy — z rekomendacją i uzasadnieniem.
02
„Nie potrafię technicznie zweryfikować, czy kandydat realnie zna SAP, czy tylko zna słowa-klucze z CV."
Nasi rekruterzy mają tło techniczne. Weryfikujemy faktyczne kompetencje i doświadczenie projektowe, a nie hasła wpisane do życiorysu.
03
„Nie wiem, czy kandydat naprawdę chce zmienić pracę, czy tylko testuje rynek."
Sprawdzamy motywację i realną gotowość do zmiany, zanim profil trafi do Ciebie. Mniej ofert wycofanych na ostatniej prostej.
04
„Najlepsi specjaliści nie odpowiadają na ogłoszenia — bo już mają pracę."
Mamy własną bazę kandydatów z numerami telefonów — docieramy do nich bezpośrednio i jesteśmy pierwsi, zanim trafią na rynek. Większość naszych rekrutacji kończy się zatrudnieniem osoby, której nie znajdziesz przez portal z ogłoszeniami.
05
„Boję się, że zapłacę agencji, a kandydat odejdzie po miesiącu."
Rozliczasz się za efekt, a my dajemy 3-miesięczną gwarancję. Jeśli kandydat nie zostanie — szukamy ponownie na nasz koszt.
Policz koszt współpracy →
Co robimy
NASZE SPECJALIZACJE
01
Nasza przewaga
Specjaliści SAP
FI/CO, MM, SD, PP, BASIS, ABAP, S/4HANA. Rozumiemy moduły, wdrożenia i realia rynku SAP w Polsce jak nikt inny.
SAP Center of Excellence
02
Permanentne
Software & AI Engineering
Backend, frontend, fullstack oraz inżynierowie AI/ML. Java, .NET, Python, JavaScript, LLM. Od mid-level po architektów i tech leadów.
Stałe zatrudnienie
03
Executive Search
IT Management
Project Managerowie, Product Ownerzy, architekci, CTO. Kadra zarządzająca z tłem technicznym.
C-Level & Director
Dział SAP
GŁĘBOKA
WIEDZA
O RYNKU SAP
Rekruterzy z doświadczeniem w projektach SAP
Baza zweryfikowanych specjalistów S/4HANA
Znajomość realiów wdrożeń i kontraktów B2B
Obsługa rynku stałego i kontraktowego
Aktualnie przygotowujemy nowe oferty. Napisz do nas — wiele rekrutacji prowadzimy poufnie.
Zobacz wszystkie oferty →
Nasz proces
OD BRIEFU DO OFERTY W 14 DNI
01
Briefing techniczny
Pracujemy ramię w ramię z Twoim działem HR i hiring managerem. Wspólnie doprecyzowujemy wymagania, stack i kontekst projektu.
02
Search & screening
Aktywne poszukiwania i weryfikacja techniczna. Pierwsi kandydaci w 3 dni robocze.
03
Shortlista 3–5 osób
Gotowe profile z oceną i rekomendacją. Nie zasypujemy CV.
04
Wsparcie do finału
Aktywne wsparcie podczas rozmów (interview), koordynacja procesu, negocjacje oferty i onboarding. Gwarancja 3 miesiące.
"
Videnberg dostarczyli nam trzech kandydatów SAP FI/CO w ciągu tygodnia. Żadna inna agencja nie rozumiała naszych wymagań na tym poziomie.
— CTO · Firma produkcyjna · Wdrożenie S/4HANA · Warszawa
Kontakt dla firm
POROZMAWIAJMY

Pierwsza konsultacja jest bezpłatna i niezobowiązująca. Odpowiadamy w ciągu 24 godzin.

Email
kontakt@videnberg.pl
Tryb pracy
Zdalnie i hybrydowo